Arbetskläder för vård är särskilda plagg, anpassade för sjukvårdens och omsorgens tuffa krav på hygien och funktion. De här kläderna är inte som vanliga arbetskläder – de har egenskaper som verkligen behövs när man jobbar nära patienter och vårdtagare.
Arbetskläder för vård används av personal inom hälso- och sjukvård under arbetstid, speciellt när de har fysisk kontakt med vårdtagare. Ofta består de av en överdel med korta ärmar och en underdel, eller ibland ett helt set.
Syftet? Att förhindra smittspridning och hålla arbetsplatsen hygienisk. Kläderna måste tåla minst 60 graders tvätt för att bli av med smittämnen och bakterier.
Man byter kläderna varje dag, eller direkt om de blir smutsiga eller förorenade. Det är viktigt att vara ombytt innan arbetspasset börjar och bära arbetskläderna hela tiden på jobbet.
Vårdkläder sticker ut jämfört med vanliga arbetskläder tack vare flera specifika krav och egenskaper.
| Egenskap | Vårdkläder | Vanliga arbetskläder |
|---|---|---|
| Ärmtyp | Korta ärmar obligatoriskt | Varierar efter behov |
| Tvätttemperatur | Minst 60°C | Ofta lägre temperaturer |
| Bytesfrekvens | Dagligen eller vid föroreningar | Enligt branschstandard |
Vårdkläder är designade för att minimera smittrisker och uppfylla strikta hygienkrav. Korta ärmar är ett måste för att möjliggöra effektiv handtvätt och desinfektion.
Material och design är verkligen inriktade på funktionalitet och hygien. Plaggen ska gå snabbt att tvätta, torka och tåla många varma tvättar.
Arbetskläder för vård används av många yrkesgrupper inom hälso- och sjukvården som har direktkontakt med patienter.
Sjuksköterskor, undersköterskor, läkare och barnmorskor hör till de vanligaste användarna. De jobbar nära patienter och utsätts ständigt för smittrisker.
Vårdbiträden och omsorgspersonal inom äldreomsorg och funktionshinderomsorgen använder också särskilda vårdkläder. Även tandvårdspersonal och djursjukvårdare har liknande klädkrav.
Personal som inte jobbar direkt med vård men vistas i miljön kan också behöva följa klädregler. Det handlar om att alla ska bidra till att minska smittoriskerna.
Vårdpersonal bär oftast fyra grundläggande plaggtyper. Bussarongen är klassikern, men moderna toppar och tunikor blir allt vanligare.
Bussarongen är lite av en ikon inom vården – många tänker nog direkt på den när man hör ”sjukvård”. Den här överdelen knäpps oftast längs sidan eller i ryggen.
Traditionella modeller har korta ärmar och når ner till knäna. Idag finns längre ärmar och olika längder för att passa fler.
Materialet brukar vara bomull eller bomullsblandningar som tål heta tvättar. Färgmässigt ser man allt från vitt till blått, grönt och rosa – ofta beroende på avdelning.
Bussarongen passar särskilt bra för läkare, sjuksköterskor och barnmorskor som vill ha ett proffsigt intryck. Fickorna sitter lite olika beroende på modell, men bröst- och sidfickor är vanliga.
Vårdtoppar har blivit ett riktigt populärt alternativ till bussarongen. De ser ut som vanliga t-shirts men är anpassade för vårdens krav.
Tunikor är lite längre och går ner över höfterna. De ger mer rörelsefrihet än bussarongen, vilket är skönt när man har mycket att göra.
Materialen innehåller ofta stretch för extra komfort under långa pass. V-ringning eller rund hals är vanligast.
De här plaggen passar perfekt för undersköterskor, vårdbiträden och andra som behöver röra sig mycket. Fickorna kan vara allt från enkla till avancerade lösningar med pennhållare och telefonfack.
Vårdbyxor är standard för underdelar inom vården. De tillverkas i lätta, luftiga material som gör det enkelt att röra sig.
Klassiska modeller har raka ben eller lätt utsvängd passform. Midjan kan vara hög eller normal, beroende på vad man föredrar.
Fickorna är ofta många och smart placerade för verktyg och småprylar. Dragkedjor eller knappar håller viktiga saker på plats.
Jeans för vårdpersonal har börjat dyka upp mer och mer. De ser lite mer avslappnade ut men har ändå vårdspecifika funktioner som antimikrobiell behandling och förstärkta sömmar.
Plastförkläden används vid procedurer där extra skydd mot vätskor och smitta behövs. De är engångs och slängs direkt efter användning.
Tvättbara textilförkläden funkar bra där engångsalternativ inte behövs. Längden varierar från midjeförkläden till knälånga varianter.
Skyddsplagg som rockar och överdragskläder bärs över arbetskläderna vid vissa behandlingar eller i områden med extra höga hygienkrav.
Vissa skyddsplagg har extra funktioner, som antistatiska egenskaper eller skydd mot kemikalier. Certifieringar visar att plaggen klarar branschens säkerhetskrav.
Komfort i arbetskläder: Grunden för välbefinnande och prestation Komfort i arbetskläder påverkar både välbefinnande och...
Vad är arbetskläder och deras betydelse Arbetskläder används i mängder av yrken för att skydda...
Abena
Draglakan Abri-Bed Light 160x80cm 100/fp
Abena
[NORDIC Brands]
Provtag.underlägg 37,5x39cm 1000/fp
Abena
Örngott engångs 65x65cm vit 10/fp
Abena
Provtag.underlägg 37,5x50cm 1000/fp
Abena
Britsunderlägg ABENA Ark 38x45cm 1000/fp
BARRIER
Abena
Dentalservett vit 37x38cm 1000/fp
Bra skor är grunden för att orka långa arbetspass inom vården. Smarta tillbehör som strumpor och hygienartiklar gör verkligen skillnad för fötterna.
Ergonomisk design är verkligen A och O för bra vårdskor. De måste ge ordentligt stöd för fotvalv och häl under långa pass – ibland över 12 timmar.
Halkskydd är superviktigt eftersom golven ofta är blöta. Sulorna ska ha gummerade grepp som verkligen håller på olika underlag.
Materialet påverkar både komfort och hygien. Läder eller syntet som andas är bra för att undvika fukt. Samtidigt måste skorna tåla daglig rengöring med desinfektionsmedel.
Stängt tåparti skyddar mot spill av vätskor och mediciner. Vissa avdelningar kräver helt täckta skor, andra tillåter sandaler med skyddande remmar.
Kompressionssockor kan göra underverk för blodcirkulationen i benen under långa pass. De minskar svullnad och trötthet i både fötter och vader.
Materialet i strumporna spelar stor roll för komforten. Merinoull eller syntetiska material som transporterar bort fukt håller fötterna torra.
Fotdeodoranter och antifungala produkter hjälper till att hålla fötterna fräscha. Det är extra viktigt när man bär skor hela dagarna.
Inläggssulor kan anpassa vanliga vårdskor efter individuella behov. Ortopediska sulor ger extra stöd för den som har problem som plantarfascit eller andra fotbesvär.
Fel skor ger ofta ryggsmärtor och knäproblem genom att påverka hållningen hela arbetsdagen. Vårdpersonal som står och går mycket märker snabbt om fotstödet inte räcker till.
Fotsårsbedömningar och blåsor dyker upp när skor sitter illa eller saknar ordentlig stötdämpning. Sådant kan faktiskt leda till sjukfrånvaro ibland.
Bra skor minskar muskeltrötthet i fötter och ben, vilket gör att du orkar mer på jobbet. Det påverkar faktiskt både arbetskvalitet och patientvård genom hela passet.
Temperaturreglering i skorna är också viktigare än många tror. Om skorna inte andas blir det snabbt fuktigt, och det kan ge hudproblem och öka risken för bakterier.
Vilket material vårdkläder är gjorda av påverkar direkt hur personalen har det – både komforten och säkerheten för alla inblandade. Moderna material som Tencel har antibakteriella fördelar, medan klassiker som bomull och polyester fortfarande är favoriter av andra skäl.
Tencel har blivit lite av ett guldkorn i vårdkläder tack vare sina speciella egenskaper. Det görs av eukalyptusfibrer och är naturligt antibakteriellt, vilket håller bakterier i schack.
Fukthanteringen är riktigt bra med Tencel. Det kan suga upp till 50% mer fukt än bomull utan att kännas blött.
Det är också snällt mot miljön. Tencel tillverkas i ett slutet system där nästan allt lösningsmedel återvinns, och materialet är helt nedbrytbart på bara några veckor.
Andra moderna val är bambufibrer och olika mikrofiber-mixar. Bambu är naturligt mjukt och antimikrobiellt, medan mikrofiber tar hand om fukten och håller formen även efter många tvättar.
Bomull är fortfarande populärt i vårdkläder tack vare sin mjukhet och att det andas bra. Det är snällt mot huden och sällan allergiframkallande.
Men ren bomull är inte alltid bäst i vårdmiljö. Den krymper, tappar färg och håller kvar fukt längre än syntetiska alternativ.
Polyester är slitstarkt och färgen sitter kvar tvätt efter tvätt. Det torkar snabbt, vilket är guld värt när kläderna tvättas ofta.
Bomull-polyester-blandningar är vanliga och kombinerar det bästa av två världar. Blandningar som 65% polyester och 35% bomull, eller 50/50, ger både komfort och hållbarhet.
Hygienkraven är höga – kläderna måste tåla tvätt i minst 60°C för att verkligen bli rena. Det är inget man vill chansa med.
Material som transporterar bort fukt håller huden torr och minskar risken för hudproblem. Långa pass kräver sådana egenskaper.
Materialets struktur spelar roll för bakterietillväxt. Släta fibrer som Tencel och vissa polyesterkvaliteter gör det svårare för bakterier att få fäste än ruggig bomull.
Antistatiska egenskaper är ett måste där det finns känslig elektronik. Polyesterblandningar med antistatiska fibrer hindrar statisk elektricitet från att bli ett problem.
Allergikontroll är viktigt – naturliga fibrer som bomull brukar funka bra för de flesta, medan vissa kemiskt behandlade syntetmaterial kan irritera känslig hud.
Komfort och ergonomi i arbetskläder Hur bekväma arbetskläder är beror mycket på materialval och andningsförmåga. Ergonomisk design handlar om att ge kroppen stöd under långa dagar, och det är inte...
Filip Östangård |
Varför är det viktigt att fördubbla livslängden på arbetskläder? Att använda arbetskläder längre minskar resursförbrukningen, sparar energi och minimerar avfall. Det bidrar också till mindre klimatpåverkan från textilproduktionen, som står...
Jesper Adolfsson |
Vanliga skötselmisstag med arbetskläder Många arbetskläder slits ut i förtid på grund av felaktig tvätt, bristande fläckbehandling och att användaren inte följer tillverkarens skötselråd. Små misstag i vardagen kan minska...
Jesper Adolfsson |
Vårdkläder ska klara strikta hygienkrav och samtidigt vara bekväma och ge fri rörelse hela arbetsdagen. De måste tåla många varma tvättar och vara praktiska för vårdpersonalens vardag.
Arbetskläder i vården måste klara minst 60 graders tvätt för att bli av med smitta och bakterier. Arbetsgivaren ansvarar för professionell tvätt enligt reglerna.
Kläderna ska bytas varje dag eller direkt om de blir blöta eller smutsiga av kroppsvätskor. Det gäller all patientnära personal.
Materialet behöver vara kemikalietåligt för att klara desinfektion. Vårdkläder får bara användas på jobbet och ska inte blandas med privata kläder för att undvika korskontaminering.
Kortärmat är ett måste vid patientkontakt, så att handdesinfektion fungerar ordentligt. Långa ärmar kan föra smitta mellan patienter och är svårare att hålla rena.
Kläderna måste tåla tuffa tag och frekvent användning. Förstärkta sömmar och extra lager vid knän och armbågar ger längre livslängd.
Tyget ska hålla form och färg trots många tvättar i hög värme. Polyester-bomullsblandningar är ofta det bästa valet för både komfort och hållbarhet.
Dragkedjor och knappar måste tåla kemikalier och vara rostfria. Metalldelar ska inte förstöras av desinfektionsmedel.
Fickor måste vara praktiska men också lätta att rengöra. Djupa fickor kan samla smuts, så de bör vara förstärkta och möjliga att rengöra ordentligt.
Vårdpersonal rör sig mycket – böjer, lyfter, sträcker och bär. Kläderna behöver vara skurna så att man kan röra sig fritt utan att det skaver eller stramar.
Stretch-paneler på rätt ställen, som axlar, knän och midja, gör stor skillnad för rörligheten. Det minskar risken för att kläderna går sönder och gör att de håller längre.
Att kläderna andas är avgörande för att slippa bli för varm och svettig. Fukttransporterande material håller huden torr och minskar irritation och bakterier.
Passformen ska vara rymlig nog för att inte klämma åt, men inte så lös att kläderna fastnar i utrustning eller blir en säkerhetsrisk.
Profilering av vårdkläder skapar en gemensam och professionell känsla för både personal och patienter. Det bygger samhörighet och ger trygghet i vårdmiljön.
Profilerade vårdkläder gör att man direkt känner igen personalen, vilket ger trygghet för patienter. Enhetliga kläder med logotyp eller namn gör det lätt att veta vem som är vem.
Professionellt intryck förstärks med genomtänkta färger och design. Det ger ett välorganiserat och pålitligt intryck.
Profilering hjälper också till med säkerheten – kollegor och säkerhetspersonal ser snabbt vem som hör till teamet, vilket kan vara avgörande i pressade lägen.
När personalen bär profilerade plagg, syns arbetsgivaren både på och utanför jobbet. Kvalitetskläder visar att organisationen bryr sig om sitt varumärke och sina anställda.
När alla bär samma typ av vårdkläder växer teamkänslan. Det är lättare att känna sig som en del av laget och samarbetet mellan avdelningar blir smidigare.
Broderade namn eller avdelningsmärken bygger stolthet och stärker yrkesidentiteten. Det höjer motivationen och självförtroendet på jobbet.
Olika färger eller detaljer på kläderna markerar roller och hierarkier. Det gör det lätt för både patienter och kollegor att se vem som är läkare, sjuksköterska eller något annat.
Profilering tar bort stressen kring vad som är okej att ha på sig. Alla får samma chans att se professionella ut.
Att hitta rätt vårdkläder handlar om mer än bara storlek – det gäller att tänka på hållbarhet, passform och att välja leverantörer som levererar kvalitet. Allt detta påverkar både trygghet och komfort på jobbet.
Vårdpersonal behöver kortärmade överdelar och underdelar, enligt Socialstyrelsens regler. Tunika, klänning eller bussarong funkar som överdel beroende på vad man gör.
Passformen måste ge fri rörlighet under långa arbetspass. Kläderna ska sitta bekvämt, inte för tajt men heller inte för löst.
Vid inköp, tänk på:
Kolla alltid leverantörens storleksguider. Det är smart att provbeställa innan man köper in större mängder.
Arbetskläder inom vården får stå ut med intensiv användning och tvätt – dag ut och dag in. Hållbara material gör faktiskt skillnad, både för plånboken och miljön i längden.
Polyester-bomullsblandningar håller formen och färgen även efter otaliga tvättar. Det är rätt imponerande, faktiskt.
Förstärkta sömmar kan också ge kläderna ett betydligt längre liv. Det är nog värt att kolla efter, om du frågar mig.
Miljövänliga alternativ finns, och det är väl på tiden:
Vårdkläder ska helst klara minst 50-75 tvättar utan att tappa kvaliteten. Det här är ändå viktigt – mindre textilavfall och lägre miljöbelastning på verksamheten.
Etablerade leverantörer har koll på specialiserade vårdkläder, och de ser till att allt är certifierat och kvalitetssäkrat. De vet vad som krävs i branschen, både när det gäller hygien och funktion.
De brukar kunna fixa:
Lokala leverantörer kan vara snabba med leveranser och ge mer personlig service. Större aktörer har ofta ett bredare sortiment och kan pressa priserna lite mer.
Det är värt att kika på leveranstid, returpolicy och support innan du bestämmer dig. Långsiktiga avtal kan också vara smart, så att ni slipper stå utan rätt kläder mitt i allt.
Vårdpersonal ställer rätt höga krav på arbetskläder, och det är inte konstigt med tanke på alla hygien- och säkerhetsregler. Material, storlek och hur kläderna sköts påverkar både komforten och patienternas trygghet.
I vården är det oftast överdel och underdel som gäller, ibland som en hel dräkt. Överdelarna ska helst vara kortärmade – det underlättar handdesinfektion och minskar risken att ärmarna kommer i vägen.
Vissa miljöer kräver särskilda kläder, som operationssalarnas egna plagg. Annars är det ofta skjorta och byxor som gäller för de flesta.
Huvuddukar kan ingå om arbetsgivaren erbjuder det. Privata kläder får inte blandas in, förutom underkläder, strumpor och eventuellt en kortärmad tröja under arbetsdräkten.
Det är faktiskt viktigare än man tror att kläderna sitter bra. För tajt? Då blir det obekvämt och kan till och med påverka blodcirkulationen.
För stort? Då finns risk att fastna i utrustning eller att kläderna hamnar där de inte borde.
De flesta leverantörer har storleksguider – använd dem! Om det går, prova innan ni beställer till hela personalgruppen.
Materialet måste klara många varma tvättar, annars blir det inte rent från smittämnen. Det får gärna torka snabbt och behålla formen efteråt.
Fickor och detaljer ska inte samla bakterier – det är lätt att glömma. Sömmar och knappar bör vara placerade så att de inte skapar små gömställen för smuts.
Färgval har också betydelse. Ljusare färger gör det enklare att upptäcka fläckar och föroreningar. Samtidigt ska kläderna vara bekväma för långa pass och ändå se proffsiga ut.
Byt arbetskläder varje dag, eller direkt om de blir smutsiga eller förorenade. Det är inget att kompromissa med.
Kläderna får inte bäras utanför arbetsplatsen – ta av dem innan du går hem. Vid kontakt med kroppsvätskor eller synlig smuts, byt direkt, oavsett hur länge du haft dem på dig.
Om kläderna börjar bli slitna, med hål eller trasiga sömmar, är det dags att byta ut dem. Hygienen går först, alltid.
Vårdkläder måste tåla daglig, het tvätt och ibland även kemisk desinfektion – det är inte så vanligt i andra branscher. Hygienkraven är mycket tuffare.
Designen är också speciell, med kortärmade överdelar för att möjliggöra rätt handdesinfektion. I andra yrken kan man ofta ha långärmat utan problem.
Dessutom ansvarar arbetsgivaren för tvätt och hantering, just för att säkerställa att allt sköts enligt hygienrutinerna. Det är inte alltid fallet på andra arbetsplatser.
Arbetsgivaren har ansvaret för tvätt och hantering av vårdkläder. Det finns särskilda regler och föreskrifter att hålla sig till.
Personal behöver följa instruktionerna för hur kläderna ska hanteras och förvaras på jobbet. Det är inte alltid helt enkelt, men rutinerna finns där av en anledning.
Korrekt sortering av smutsiga kläder minskar risken för onödig kontaminering. Det gör faktiskt tvättprocessen smidigare också.
Om kläderna blivit rejält smutsiga eller utsatts för särskilda föroreningar, kan de behöva behandlas på ett annorlunda sätt. Det är lite omständligt, men nödvändigt ibland.
Det är smart att regelbundet kolla klädernas skick. Skador eller slitage bör rapporteras till ansvarig, så att arbetskläderna alltid håller måttet både vad gäller kvalitet och säkerhet.
Informationen på denna sida är endast avsedd som allmän vägledning och ersätter inte tillverkarens instruktioner eller gällande föreskrifter. Workwise garanterar inte att innehållet är korrekt, fullständigt eller aktuellt och ansvarar inte för beslut eller åtgärder som vidtas baserat på denna information. Följ alltid aktuella standarder och tillverkarens anvisningar.